Hòa Bình: Tập huấn công tác tuyển sinh Công an nhân dân năm 2025

Tham dự có các đồng chí đại diện lãnh đạo, chỉ huy và cán bộ thực hiện công tác tuyển sinh tại các phòng chức năng thuộc Công an tỉnh; Bệnh xá Công an tỉnh và Công an cấp xã, phường, thị trấn.

Đây là năm đầu tiên Công an xã, phường, thị trấn triển khai thực hiện công tác tuyển sinh trong Công an nhân dân. Do vậy, Hội nghị được tổ chức nhằm phổ biến, quán triệt những chủ trương, những điểm mới về công tác tuyển sinh và quy trình tuyển sinh vào các trường Công an nhân dân năm 2025 để các đơn vị triển khai thực hiện có hiệu quả, đúng quy định.

Toàn cảnh Hội nghị.

Tại Hội nghị, các đơn vị chức năng đã được lãnh đạo Phòng Tổ chức cán bộ Công an tỉnh hướng dẫn thực hiện công tác sơ tuyển và hướng dẫn việc tra cứu mẫu hồ sơ. Các đại biểu cũng đã thảo luận, giải đáp vướng mắc của Công an các đơn vị, địa phương trong công tác tuyển sinh năm 2025.

Phòng Tổ chức cán bộ có trách nhiệm tập trung hướng dẫn, giải quyết kịp thời những khó khăn, vướng mắc của Công an các đơn vị, địa phương trong công tác tuyển sinh. Những nội dung nào thuộc thẩm quyền của cấp trên, tập hợp để báo cáo lãnh đạo Công an tỉnh chỉ đạo hoặc báo cáo Bộ Công an để hướng dẫn kịp thời. Đối với Công an cấp xã, phường, thị trấn cần tập trung nghiên cứu, bám sát các nội dung công tác tuyển sinh đã được nêu trong hướng dẫn, chú trọng làm tốt công tác sơ tuyển ban đầu; làm tốt công tác tuyên truyền, liên hệ, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, trường học trên địa bàn tổ chức tuyên truyền với nhiều hình thức phong phú, đa dạng để thu hút thí sinh đăng ký dự tuyển.

Đại tá Nguyễn Thành, Phó Giám đốc Công an tỉnh phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị.

Phát biểu tại Hội nghị, Đại tá Nguyễn Thành, Phó Giám đốc Công an tỉnh nêu rõ, công tác tuyển sinh trong Công an nhân dân là một nội dung công tác quan trọng nhằm đảm bảo chất lượng nguồn tuyển cán bộ cho lực lượng Công an, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ bảo vệ an ninh quốc gia, đảm bảo trật tự an toàn xã hội, đấu tranh phòng chống tội phạm trong tình hình mới.

Để thực hiện có hiệu quả công tác tuyển sinh, đồng chí Phó Giám đốc yêu cầu các đơn vị cần nêu cao tinh thần trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ được giao. Đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền bằng nhiều hình thức trên các phương tiện thông tin đại chúng. Chủ động, linh hoạt trong khâu thẩm tra lí lịch, phẩm chất chính trị đảm bảo chính xác, đúng thời gian quy định. Đặc biệt, cần tạo điều kiện về thời gian, học tập cho các chiến sỹ nghĩa vụ đang tại tại ngũ. Qua đó, nhằm nâng cao chất lượng công tác đào tạo, tuyển sinh vào các trường Công an nhân dân năm 2025.

Cán bộ Phòng Tổ chức cán bộ giải đáp các vướng mắc của Công an các đơn vị, địa phương trong công tác tuyển sinh năm 2025.

Cán bộ thực hiện công tác tuyển sinh của các đơn vị cùng nhau trao đổi, chia sẻ những điểm mới trong công tác tuyển sinh Công an nhân dân năm 2025.